师资力量: 学院拥有一支以政府津贴获得者、全国职教先进个人、省特级教师、学科带头人、省青年教师标兵、省市优秀德育工作者等为骨干的学术水平高、教学科研成果多、具有现代职业技术教育理念和过硬的专业技术、勇于开拓进取、爱岗敬业的高素质教师队伍。 学校成果: 成都职业技术学院系四川省人民政府批准、 教育部备案的全日制普通高等院校,隶属于成都市人民政府。在举办职业教育24年的历史中,先后荣获“全国职教先进单位”、“省文明服务示范窗口”、“省级校风示范学校”等荣誉称号。
师资力量: 学院拥有一支以政府津贴获得者、全国职教先进个人、省特级教师、学科带头人、省青年教师标兵、省市优秀德育工作者等为骨干的学术水平高、教学科研成果多、具有现代职业技术教育理念和过硬的专业技术、勇于开拓进取、爱岗敬业的高素质教师队伍。 学校成果: 成都职业技术学院系四川省人民政府批准、 教育部备案的全日制普通高等院校,隶属于成都市人民政府。在举办职业教育24年的历史中,先后荣获“全国职教先进单位”、“省文明服务示范窗口”、“省级校风示范学校”等荣誉称号。中央、省、市领导李岚清、张学忠、张忠伟、李春城、葛红林等同志曾亲自到学校视察,并对学院的办学成绩给予肯定。学院还得到世界银行专项贷款用于改善办学条件,先后被国家劳动部职业鉴定中心授牌为“国家职业技能鉴定所”,被市旅游局指定为“成都旅游培训中心”,被市教育局指定为“成都市职业学校计算机考试中心”。学院以就业为导向,十分注重学生职业能力的培养,学生在毕业时拥有多个行业等级证及上岗证。学院除学历教育外还面向社会常年举办各种职业培训班。 学院坚持建立学生成才立交桥。升学方面,学院根据四川省教育厅关于“专升本”的规定,在高职学生就读期间,根据省教育厅下达给学院的“专升本”比例,推荐保送部分优秀学生到省内本科院校继续深造,获得本科学历和学士学位,或通过推荐考试,优先录取到与学院联办的本科院校继续深造,为胸怀大志的学生构筑实现理想的桥梁。就业方面,学院与新加坡微密电子(天津)有限责任公司、成都高新技术服务创新中心、川内各大银行、保险、证券公司、通讯公司、航空公司、旅游公司、各大星级酒店等 100 多个联办单位形成了长期稳固的联合办学关系,历年来学生推荐就业率高达 99% ,为社会输送了上万名优秀职业技术人才,很多学生已经成为银行、 IT 行业、旅行社、高级酒店、民航系统的管理骨干。中央、国家、省市机关近年来均相继来院招收毕业生。
成都职业技术学院隶属于成都市人民政府,是一所综合性、社区性、专科层次为主,同时兼有一定的中职培养功能的高职学院,是四川省学分制改革试点高校及高职类IT专业改革试点院校之一,是中央财政支持的国家级重点实训基地。 学院坚持以就业为导向,对接市场开门办学,依托联办单位开展订单培养,学生就业率达97%以上。多年来,学院先后荣获“全国职教先进单位”、“省文明服务示范窗口”等多项荣誉称号。学院设有“国家职业技能鉴定所”、“成都金沙旅游培训中心”、“成都市职业学校计算机考试中心”、“成都川西职业介绍中心”、“成都高新职业培训中心”等机构。中央、省、市领导曾先后到校视察,对学院的办学成绩给予了充分的肯定。 学院形成了与成都产业发展相匹配的基本涵盖二、三产业的专业体系,紧扣成都走新型工业化道路和发展现代服务业的需要,建成了金融类、计算机应用及软件技术类、旅游管理、电子信息、外语及艺术、机械、建筑等20余个专业,在校生近万名。 成都职业技术学院 充分发挥科研先导作用,教改成绩斐然。已开发出六门省级精品课程,担任主编编写的高职高专教材十余本。目前正积极开展《多元合作构建成都中低端软件人才培养模式的研究与实践》、《高职大专学生职业综合能力训练体系研究》、《学分制条件下财经类专业工学交替教学改革与管理制度创新研究》、《高职院校旅游服务与管理专业人才培养质量和教学改革的研究与实践》、《借鉴“服务学习”理念,改革高职院校思正课教学模式研究》等课题研究。 课题《在五年制高职中实施学分制及制度创新研究》荣获成都市人民政府首届教学成果二等奖、省高教学会06年科研成果一等奖,课题《旅游景点信息化教学资源的整合与应用的研究》荣获成都市人民政府首届教学成果三等奖、省高教学会06年科研成果二等奖,还有70余项科研成果在全国各级各类公开刊物上发表或在社会科学评奖及教育行政部门的评奖中获得一、二、三等奖。
|